地方公務員の育児休業等に関する法律 第一条

第1条 （目的）

この法律は、育児休業等に関する制度を設けて子を養育する職員（地方公務員法（昭和二十五年法律第261号）第4条第1項に規定する職員をいう。以下同じ。）の継続的な勤務を促進し、もって職員の福祉を増進するとともに、地方公共団体の行政の円滑な運営に資することを目的とする。