労働施策の総合的な推進並びに労働者の雇用の安定及び職業生活の充実等に関する法律施行規則 第13条

第13条 （要請等）

地方公共団体の長は、法第41条第1項の要請（以下この条及び次条において「措置要請」という。）をするときは、当該措置要請に係る措置の内容及びその理由を記載した書面を添えるものとする。

２ 措置要請を行つた地方公共団体の長（第4項において「要請地方公共団体の長」という。）は、法第46条第1項の規定により厚生労働大臣の権限の委任を受けた都道府県労働局長であつて当該地方公共団体を管轄するものから法第41条第2項の規定による通知を受けた場合において、必要があると認めるときは、厚生労働大臣に対し、当該措置要請について、自ら同条第1項から第3項までの権限を行うよう求めることができる。

３ 前項の求めがあつたときは、厚生労働大臣は、当該措置要請について自ら法第41条第1項から第3項までの権限を行うものとする。

４ 厚生労働大臣は、法第41条第3項の規定により同条第2項の通知に係る意見を聴く者を選定するに当たつては、措置要請の内容に応じ、次の各号に掲げる者のうちから要請地方公共団体の長の意見を聴いて選定するものとする。 一学識経験者 二措置要請に関係する地方公共団体 三その他厚生労働大臣又は要請地方公共団体の長が必要と認める者